TAKAISIN
’Minulla oli tarve suurelle muutokselle. Työni loppuivat kuin seinään’, sanoo Maarit Niemelä.
Maaritin työelämän muutos sai startin pandemian rantautuessa Suomeen maaliskuussa 2020. Hän oli siihen asti tehnyt pitkän uran kiinnitettynä näyttelijänä laitosteatterissa.
’Lähdin opiskelemaan positiivista psykologiaa ja minulle syntyi unelma. Halusin auttaa työyhteisöjä löytämään työn imua ja iloa. Tarvitsin vielä lisää työkaluja ja löysin Valmentamon koulutuksen.’
Nettisivujen esittelyssä koulutus tuntui juuri siltä, mitä Maarit tuossa kohtaa koki tarvitsevansa. Koulutus oli erittäin osuva Maaritin tarpeisiin. Koulutus oli korkeatasoinen. Myös materiaalipankki oli laaja ja monipuolinen.
’Ryhmässä oli loistava ryhmähenki ja aikaa keskusteluille. Valmentamisen harjoittelu aloitettiin heti, mikä oli hyvä asia. Ryhmässä vallitsi alusta lähtien erittäin luottamuksellinen ilmapiiri. Kiitokset kuuluvat myös upealla kouluttajallemme Kirsi Raatikaiselle. Koulutuspäivien jälkeen oli aina erittäin voimaantunut ja inspiroitunut olo.’
MATKA ITSEEN
Vaikka Maarit oli lähtenyt koulutukseen mukaan ammatillisista syistä, oli Valmentamon koulutus ehdottomasti myös upea matka itseen.
’Sain koulutuksesta työkaluja myös omiin henkilökohtaisiin haasteisiini. Oli upeaa seurata myös omaa matkaa vuoden mittaisessa koulutuksessa. Oman kasvun huomasi, kun seurasin kirjoittamiani pohdintojani koulutuksen alussa, keskivaiheilla ja lopussa. Valmentamon opit ovat auttaneet minua pitämään myös huolta itsestäni ja hyvinvoinnistani.’
Maaritin mielestä isoin hyöty ja oppi on ollut ehdottomasti valmennuksen ’koot’: Kohtaa, kannusta, kysy, kuuntele, kunnioita, keskity, kiinnostu ja kiitä. Nämä toimivat niin itselle kuin asiakkaillekin. Jotta voi valmentaa muita, pitää osata kohdata myös itsensä.
TYÖN ILOA
Koulutuksen myötä Maarit toimii tällä hetkellä työhyvinvointikouluttajana näyttelijän töisen lisäksi.
’Unelmastani on tullut nyt totta! Hyvä Tulee - yritykseni edistää ihmisten työn imua ja iloa positiivisen psykologian keinoin. Koulutan myös esiintymistaitoja ja pidän luentoja.’
Maarit haluaa tarjota myös pien- ja yksinyrittäjille ikiomia TYHY-päiviä. Lisäksi hän haluaa mullistaa suomalaista työkulttuuria ja muuttaa sen ongelmaratkaisukeskeisyydestä vahvuus- ja voimavarakeskeiseksi. Se olisi ratkaisu moneen työelämän ongelmaan. Vahvistamalla vahvuuksia heikkoudet heikkenevät ja se kasvaa, mitä kasvatetaan. Nämä ovat Maaritille tärkeitä mottoja, jotka ohjaavat häntä kohti seuraavaa unelmaa.
’Missioni on saada työyhteisöt loistamaan!’
www.hyvatulee.fi
IG @hyvatulee
LI @Maarit Niemelä
*
HALUATKO SINÄ RATKAISUKESKEISEKSI VALMENTAJAKSI?
Valmentamon LCF Life Coach®-koulutus on Suomen suosituin life coach-koulutus. Lue lisää TÄÄLTÄ.
Maarit Niemelä
POSITIIVISEN TYÖELÄMÄN VALMENTAJA MAARIT NIEMELÄ’Minulla oli tarve suurelle muutokselle. Työni loppuivat kuin seinään’, sanoo Maarit Niemelä.
Maaritin työelämän muutos sai startin pandemian rantautuessa Suomeen maaliskuussa 2020. Hän oli siihen asti tehnyt pitkän uran kiinnitettynä näyttelijänä laitosteatterissa.
’Lähdin opiskelemaan positiivista psykologiaa ja minulle syntyi unelma. Halusin auttaa työyhteisöjä löytämään työn imua ja iloa. Tarvitsin vielä lisää työkaluja ja löysin Valmentamon koulutuksen.’
Nettisivujen esittelyssä koulutus tuntui juuri siltä, mitä Maarit tuossa kohtaa koki tarvitsevansa. Koulutus oli erittäin osuva Maaritin tarpeisiin. Koulutus oli korkeatasoinen. Myös materiaalipankki oli laaja ja monipuolinen.
’Ryhmässä oli loistava ryhmähenki ja aikaa keskusteluille. Valmentamisen harjoittelu aloitettiin heti, mikä oli hyvä asia. Ryhmässä vallitsi alusta lähtien erittäin luottamuksellinen ilmapiiri. Kiitokset kuuluvat myös upealla kouluttajallemme Kirsi Raatikaiselle. Koulutuspäivien jälkeen oli aina erittäin voimaantunut ja inspiroitunut olo.’
MATKA ITSEEN
Vaikka Maarit oli lähtenyt koulutukseen mukaan ammatillisista syistä, oli Valmentamon koulutus ehdottomasti myös upea matka itseen.
’Sain koulutuksesta työkaluja myös omiin henkilökohtaisiin haasteisiini. Oli upeaa seurata myös omaa matkaa vuoden mittaisessa koulutuksessa. Oman kasvun huomasi, kun seurasin kirjoittamiani pohdintojani koulutuksen alussa, keskivaiheilla ja lopussa. Valmentamon opit ovat auttaneet minua pitämään myös huolta itsestäni ja hyvinvoinnistani.’
Maaritin mielestä isoin hyöty ja oppi on ollut ehdottomasti valmennuksen ’koot’: Kohtaa, kannusta, kysy, kuuntele, kunnioita, keskity, kiinnostu ja kiitä. Nämä toimivat niin itselle kuin asiakkaillekin. Jotta voi valmentaa muita, pitää osata kohdata myös itsensä.
TYÖN ILOA
Koulutuksen myötä Maarit toimii tällä hetkellä työhyvinvointikouluttajana näyttelijän töisen lisäksi.
’Unelmastani on tullut nyt totta! Hyvä Tulee - yritykseni edistää ihmisten työn imua ja iloa positiivisen psykologian keinoin. Koulutan myös esiintymistaitoja ja pidän luentoja.’
Maarit haluaa tarjota myös pien- ja yksinyrittäjille ikiomia TYHY-päiviä. Lisäksi hän haluaa mullistaa suomalaista työkulttuuria ja muuttaa sen ongelmaratkaisukeskeisyydestä vahvuus- ja voimavarakeskeiseksi. Se olisi ratkaisu moneen työelämän ongelmaan. Vahvistamalla vahvuuksia heikkoudet heikkenevät ja se kasvaa, mitä kasvatetaan. Nämä ovat Maaritille tärkeitä mottoja, jotka ohjaavat häntä kohti seuraavaa unelmaa.
’Missioni on saada työyhteisöt loistamaan!’
www.hyvatulee.fi
IG @hyvatulee
LI @Maarit Niemelä
*
HALUATKO SINÄ RATKAISUKESKEISEKSI VALMENTAJAKSI?
Valmentamon LCF Life Coach®-koulutus on Suomen suosituin life coach-koulutus. Lue lisää TÄÄLTÄ.